REDMES 2025: Impulsando entornos diversos, equitativos, inclusivos y sostenibles

¡Nos ponemos en marcha! Plan de Trabajo 2025 de RedMES y calendario de las acciones más destacadas del año.

Para dar comienzo a un nuevo ciclo de actividades, compartimos el Plan de Trabajo 2025 de RedMES y un calendario con las acciones más destacadas del año.

Nuestro propósito es acompañar e impulsar a las empresas del sector hacia entornos de negocios diversos, equitativos, inclusivos y sostenibles. Para esto, generamos un Plan de Trabajo que año a año toma mayor impulso:

PROGRAMA DE MENTOREO | 6ta edición
El programa promueve la relación entre mujeres a través del armado de duplas Mentora – Aprendiz que puedan compartir experiencias, objetivos profesionales y buenas prácticas para desarrollarse.

PREMIO MUJERES EN SEGUROS 2025 | 2da edición
Volveremos a destacar y visibilizar mujeres referentes en el mundo de Seguros de Latinoamérica en tres categorías:
1. Líder que transforma
2. Trayectoria Profesional
3. Líder en Insurtech

SUMMIT SEGUROS, RIESGOS Y DEI
Espacio de conversación y debate sobre Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI).
Durante 2025 se realizará Summit sobre 4 ejes:
1. DEI y Riesgos del Trabajo
2. Productos, Experiencia de Clientes y DEI
3. Empleo, Desarrollo Profesional y DEI
4. Intermediación y DEI

MEETING POINT LATAM | Argentina, Chile, Uruguay, Paraguay, Bolivia, México
Encuentros en cada país de la Red con embajadoras/es y referentes del sector en LatAm para generar redes de impacto que permitan seguir promoviendo la diversidad, equidad e inclusión en el mercado de seguros.

REDMES LATAM, BOARD REGIONAL Y EMBAJADORAS/ES
Diseñamos un plan de trabajo con líderes locales para desarrollar acciones por país. Invitamos a las empresas y organizaciones adheridas a RedMES a designar embajadoras/es que contribuyan en la amplificación del impacto de nuestras acciones.

CAMPAÑA #LIDERSOSTENIBLE
Seguiremos compartiendo la visión de los y las líderes sobre la sostenibilidad con foco en la diversidad, equidad e inclusión.

WORKSHOPS
Capacitaciones y workshops sobre temáticas vinculadas a desarrollo profesional, liderazgo, buenas prácticas en materia de género, comunicación inclusiva, entre otros.

BLOG NOTICIAS
Distribuimos información vinculada a diversidad, equidad, inclusión, género y sustentabilidad, y damos espacio a las empresas y organizaciones para la difusión de sus acciones vinculadas a estas temáticas. https://media.mujeresenseguros.com

Todo esto se abordará en línea con nuestros objetivos estratégicos para 2025 que, entre otros, incluyen:
* Consolidación en LATAM y de la estructura regional
* Crecimiento en acciones de impacto, programas y formación
* Mejora de la propuesta de valor para las empresas miembro

Hay mucho por hacer. ¡Vamos por más!

CALENDARIO DE TRABAJO 2025: